發表者: Carbonik HRPro Team

近來豬流感成為城中熱話，我們的客戶亦提出，申請病假的同事數目有有增無減，希望多了解一下關於病假結餘的計算及支薪情況。

一般的僱員的有薪病假是會逐月累積的。從上班開始的十二個月內，每月累積 2 天。而第十三個月開始，每月則可累積 4 天。有薪病假最多可以累積 120 天。

要申請有薪病假並享有相應的支付（平均日薪的 80%），僱員必須滿足 1) 有足夠病假結餘、2) 病假持續四日或以上、3) 有醫生證明，這三個條件。不過我們大部份客戶都有放寬這方面的要求，容許僱員申請四日或以下的病假時，都得到 80% 償付。（醫生證明當然是少不了的。）

在 HRPro 中，你可以設定有薪病假的支付百分比，並且可以定義不同種類的病假，如無薪病假、全薪病假，以配合貴公司個別不同的政策。這樣一來就更加靈活啦。

祝大家身體健康，少放病假，多領獎金！